ACERCA DE ADAMS ELECTRIC COMPANY:
Adams Electric se compromete a superar las expectativas de nuestros clientes. Agregamos valor a nuestros clientes a través de nuestro apasionado equipo comprometido con el logro de la excelencia y la creación de relaciones creadas para durar. Sabemos que nuestros asociados son nuestro mejor activo. Por lo tanto, invertimos en nuestros asociados brindando programas de capacitación especializada y oportunidades para el crecimiento profesional. Al crear una cultura basada en la seguridad, el trabajo en equipo y la confianza; Nuestros asociados tienen la confianza, la capacitación y el conocimiento para construir una carrera exitosa y duradera en Adams Electric.
RESUMEN DE POSICIÓN
Supervisar, administrar y coordinar directamente las actividades de electricistas, aprendices, ayudantes y trabajadores temporales.
FUNCIONES ESENCIALES
- Predicar con el ejemplo
- Implementar medidas de control de calidad.
- Examine e inspeccione el progreso del trabajo, el equipo y los sitios de construcción para verificar la seguridad y garantizar que se cumplan las especificaciones.
- Prepare y proporcione documentos tales como Análisis de seguridad en el lugar de trabajo, Análisis de riesgos en el lugar de trabajo e informes de seguridad.
- Interpretar y hacer un seguimiento del cronograma del proyecto para brindar una perspectiva de dos semanas y pronosticar los requisitos de personal según los objetivos y el cronograma del proyectoLea las especificaciones y los planos para planificar los procedimientos y determinar los requisitos de construcción.
- Mantener habilidades informáticas básicasRealice un seguimiento y complete las hojas de tiempo semanales en un iPad o tableta de computadora.
- Gestionar y solicitar formalmente materiales y suministros.
- Supervisar, coordinar y asignar las actividades de electricistas, aprendices, ayudantes y trabajadores temporales.
- Consulte con la gerencia, socios comerciales, otros departamentos y contratistas para coordinar las actividades de trabajo y resolver problemas
- Ubique, mida y marque las ubicaciones del sitio y la ubicación de estructuras y equipos, utilizando equipos de medición y marcado.
- Analice al trabajador, prevea cualquier problema de producción y recomiende soluciones, como mejorar los métodos de producción o implementar planes motivacionales.
- Capacitar a los trabajadores en métodos de construcción, operación de equipos, procedimientos de seguridad y políticas de la compañía.
- Cumplir con todos los requisitos como electricista y realizar el trabajo normalmente asignado a los electricistas.
CALIFICACIONES DE POSICION
Educación, formación y certificaciones.
- Graduado de secundaria o grado de educación general (G.E.D)
- Licenciatura como electricista O
- 4-10 años de experiencia relacionada o conocimiento y experiencia equivalente.
Las condiciones de trabajo
- Se requiere el uso de equipo de protección personal (EPP) (casco, chaleco, gafas protectoras, botas de seguridad).
- El trabajo se realiza en interiores y exteriores, a menudo expuesto a los elementos naturales del frío, el calor, la humedad y el viento.
- Debe ser físicamente capaz de levantar y transportar repetitivamente al menos 50 LBS de forma regular.
- Debe cumplir con los requisitos de pruebas de drogas y alcohol de la empresa y el proceso de selección de antecedentes
BENEFICIOS DE LA EMPRESA
- Salarios competitivos
- Beneficios médicos, dentales y de la vista completos.
- Tiempo libre pagado
- Vacaciones pagadas
- Paga semanal
- Programas 401K
- Seguro de vida
- Discapacidad a corto plazo
- Oportunidades para construir un trabajo en una carrera! ¡Adams Electric ofrece a los empleados capacitación como liderazgo, tecnología, artesanía, seguridad, control de calidad y programas de capacitación de programación para garantizar el avance profesional en su campo!
Declaración de ajustes razonables
Para realizar este trabajo con éxito, una persona debe poder realizar cada tarea esencial con éxito. Se pueden hacer ajustes razonables para permitir que personas calificadas con discapacidades desempeñen las funciones esenciales.
Renuncia
La Compañía ha revisado esta descripción del trabajo para garantizar que se hayan incluido las funciones esenciales y los deberes básicos. Está destinado a proporcionar pautas para las expectativas de trabajo y la capacidad del empleado para desempeñar el puesto descrito. No pretende ser interpretado como una lista exhaustiva de todas las funciones, responsabilidades, habilidades y habilidades. Los supervisores pueden asignar funciones y requisitos adicionales según se considere apropiado. Este documento no representa un contrato de trabajo, y la Compañía se reserva el derecho de cambiar esta descripción del trabajo y / o asignar tareas para que el empleado realice, según lo considere apropiado la Compañía.