McGuire and Hester es una empresa constructora que brinda servicios completos de obra en obra: tuberías, nivelación de pavimentos, concreto, paisajismo y mecánica. Además de los métodos tradicionales de entrega de proyectos, participamos en proyectos de diseño y construcción y métodos de entrega alternativos. McGuire y Hester han jugado un papel integral en la construcción de muchos de los proyectos de infraestructura y monumentos más reconocidos del norte de California. Nuestro pasado histórico atraviesa más de nueve décadas. Nuestra declaración de misión es, "Juntos construimos las cosas bien", que abarca nuestra filosofía empresarial, así como nuestros valores y cultura. Contamos con un ambiente de equipo que se enfoca en el bien común    , lo que resulta en un lugar fantástico para trabajar que impacta positivamente a nuestros socios comerciales y a la comunidad.

Resumen de trabajo

El obrero de la construcción realizará tareas que involucren trabajo físico en proyectos de construcción, carreteras y construcción pesada , excavaciones de túneles y pozos y sitios de demolición. Puede operar herramientas manuales y eléctricas de todo tipo: martillos neumáticos, compactadores de tierra, mezcladoras de cemento, pequeños polipastos mecánicos, equipos de medición y topografía y una variedad de otros equipos e instrumentos. Puede limpiar y preparar sitios, cavar zanjas, colocar tirantes para apoyar los lados de las excavaciones, erigir andamios, limpiar escombros y escombros y eliminar asbesto, plomo y otros materiales de desecho peligrosos.    

Reporta a: Capataz 

Deberes típicos:

  • Operar los martillos perforadores y taladros de ruptura hormigón y pavimento.
  • Coloque, consolide y proteja estructuras fundidas en su lugar o de mampostería.
  • Coloque, una o alinee y selle los componentes estructurales, como las secciones de paredes y tuberías de hormigón.
  • Coloque el cemento y otros materiales en las hormigoneras portátiles, agregue la mezcla, vierta y esparza el concreto.
  • Operadores de equipos de señalización para facilitar la alineación, movimiento y ajuste de maquinaria, equipo y materiales
  • Alise y termine el cemento o el hormigón recién vertido con paletas flotantes, soleras o herramientas eléctricas para acabado de cemento.
  • Rocíe materiales como agua, arena, vapor, vinilo, pintura o estuco a través de pistolas rociadoras.
  • Cuida bombas, compresores y generadores para suministrar energía a herramientas, maquinaria y equipo o para calentar y mover materiales como el asfalto.
  • Lubricar, limpiar y reparar maquinaria, equipos y herramientas.
  • Opere, lea y mantenga el monitoreo del aire y otros dispositivos de muestreo en ambientes confinados y / o peligrosos.
  • Aplique compuestos de calafateo a mano o con pistolas de calafateo.
  • Construya y coloque encofrados para verter hormigón y desmantele encofrados después de su uso, utilizando sierras, martillos, clavos o pernos
  • Limpiar o preparar los sitios de construcción para eliminar posibles peligros.
  • Controle el tráfico que pasa cerca, dentro y alrededor de las zonas de trabajo.
  • Cavar zanjas o zanjas, rellenar excavaciones y compactar y nivelar la tierra según las especificaciones de la pendiente utilizando picos, palas, pisones neumáticos y rastrillos.
  • Montar y desmontar andamios, tirantes de apuntalamiento, barricadas de tráfico, rampas y otras estructuras temporales.
  • Moler, raspar o pulir superficies como el hormigón.
  • Instale tuberías de alcantarillado, agua y desagüe pluvial utilizando maquinaria de tendido de tuberías y equipo de guía láser.
  • Cargar, descargar e identificar materiales de construcción, maquinaria y herramientas y distribuirlos a los lugares apropiados, de acuerdo con los planos y especificaciones del proyecto.
  • Mida, marque y registre las aberturas y distancias para trazar las áreas donde se realizarán los trabajos de construcción.
  • Mezcle los ingredientes para crear compuestos para cubrir o limpiar superficies.
  • Brinde asistencia a otros artesanos, como carpinteros, albañiles y operadores.
  • Arrasar estructuras y rescatar materiales útiles.
  • Utilice computadoras y otros dispositivos de entrada para controlar los cortatubos y limpiadores robóticos.
  • Identificar y empaquetar materiales

Ocupaciones:

  • Realice actividades físicas generales: realice actividades físicas generales que requieran un uso considerable de los brazos, las piernas y el movimiento de todo el cuerpo, como trepar, levantar objetos, mantener el equilibrio, caminar, agacharse, arrodillarse, agacharse y manipular materiales. Este trabajo requiere estar de pie, arrodillarse y agacharse durante largos períodos de tiempo. 
  • Manipulación y movimiento de objetos: uso de manos y brazos para manipular, instalar materiales de posicionamiento y manipular cosas. 
  • Control de máquinas y procesos: use mecanismos de control o actividad física directa para operar máquinas o procesos 
  • Monitorear Progreso, Materiales o Entorno: monitorear y revisar información de eventos materiales o del entorno, para detectar o evaluar problemas. 
  • Uso y mantenimiento de equipos mecánicos: ajuste y pruebe máquinas, dispositivos, piezas móviles y equipos que operan principalmente sobre la base de principios mecánicos (no eléctricos). Determine cuándo las herramientas no están funcionando correctamente y deben reemplazarse o repararse. 

Obligaciones y responsabilidades esenciales:

Responsabilidades de supervisión: este puesto no tiene responsabilidades de supervisión. 

Competencias:

  • Interpersonal: el individuo se enfoca en resolver conflictos, no en culpar, escucha a los demás sin interrumpir; mantiene las emociones bajo control. 
  • Trabajo en equipo: el individuo equilibra el trabajo en equipo y las responsabilidades individuales, muestra objetivamente la apertura a los puntos de vista de los demás, contribuye a construir un espíritu de equipo positivo y es capaz de desarrollar la moral y los compromisos grupales con las metas y objetivos. 
  • Planificación / Organización: el individuo prioriza y planifica las actividades laborales y utiliza el tiempo de manera eficiente. 
  • Calidad: el individuo demuestra precisión y minuciosidad, busca la manera de mejorar y promover la calidad, aplica comentarios para mejorar el desempeño y monitorea el propio trabajo para garantizar la igualdad. 
  • Cantidad: el individuo cumple con los estándares de productividad y completa el trabajo de manera oportuna. 
  • Seguridad y protección el individuo observa los procedimientos de seguridad y protección y utiliza el equipo y los materiales correctamente. 
  • Fiabilidad: el individuo trabaja constantemente a tiempo, sigue instrucciones, responde a la dirección de la gerencia, se compromete a trabajar largas horas cuando es necesario para alcanzar las metas y completa las tareas a tiempo o propone un plan alternativo a la persona adecuada. 

Calificaciones: Para realizar este trabajo con éxito, una persona debe poder realizar cada tarea esencial de manera satisfactoria. Los requisitos que se enumeran a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades y / o capacidad requeridos. Se pueden hacer ajustes razonables para que las personas con discapacidades puedan realizar funciones esenciales:   

  • Educación y experiencia: no se requiere experiencia o capacitación previa 
  • Habilidades lingüísticas: no se requieren habilidades 
  • Habilidades matemáticas: no se requieren habilidades 
  • Capacidad de razonamiento: aplicar el entendimiento del sentido común para llevar a cabo instrucciones simples de uno o dos pasos. Manejar situaciones estandarizadas con solo variables ocasionales o sin variables 
  • Habilidades informáticas: no se requieren habilidades 
  • Certificados, licencias, registro: no se requiere ninguno para este trabajo 

Demandas físicas: Las demandas físicas descritas son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para realizar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer ajustes razonables para permitir que las personas con discapacidades desempeñen funciones esenciales. Mientras realiza las tareas de este trabajo, el empleado debe regularmente:   

  • Fuerza estática: la capacidad de ejercer la máxima fuerza muscular para levantar, empujar, tirar y transportar objetos. Con frecuencia levanta, empuja, tira o carga 50 libras de peso durante la jornada laboral. 
  • Fuerza del tronco: la capacidad de utilizar los músculos abdominales o lumbares para sostener parte del cuerpo repetida o continuamente a lo largo del tiempo sin ceder ni fatigarse. 
  • Fuerza explosiva: la capacidad de usar ráfagas cortas de fuerza muscular para impulsarse (como al saltar o correr) o para lanzar un objeto. 
  • Destreza manual: la capacidad de mover rápidamente la mano, las manos juntas con el brazo o las dos manos para agarrar, manipular o ensamblar objetos. 
  • Coordinación de múltiples extremidades: la capacidad de coordinar dos o más extremidades (por ejemplo, dos brazos, dos piernas o una pierna y un brazo) mientras está sentado, de pie o acostado. Trabaja regularmente en superficies irregulares, es necesario un buen equilibrio. 
  • Flexibilidad: debe tener un rango completo de movilidad en la parte superior e inferior del cuerpo y debe poder alcanzar por encima de la cabeza y trabajar en otras posiciones, incluidas, entre otras, agacharse, inclinarse, sentarse , arrodillarse y ponerse en cuclillas durante períodos prolongados de tiempo. 

Ambiente de trabajo: Las características del ambiente de trabajo que se describen aquí son aquellas que un empleado encuentra mientras realiza las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades desempeñen funciones esenciales. Mientras realiza las tareas de este trabajo, el empleado está expuesto regularmente a las condiciones climáticas al aire libre. El nivel de ruido en el entorno de trabajo es moderado.    

Beneficios 

Además de un salario competitivo y el mejor paquete de jubilación de la industria, ofrecemos:

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  • Programa sabático pagado
  • Planificación financiera personal

Estamos seguros de que nuestro plan de jubilación es el mejor de la industria.

McGuire and Hester ofrece igualdad de oportunidades de empleo. Los solicitantes se consideran en base a su experiencia, habilidades y calificaciones, y sin consideración alguna en cuanto a embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas, raza, credo religioso, color, información genética, género, identidad o expresión de género, origen nacional, ascendencia, discapacidad física o mental, condición médica, estado civil, edad, orientación sexual, status militar, afiliación sindical y cualquier otro estado legalmente protegido conforme a las leyes  federales, estaduales, o locales.

Accesibilidad: Si necesitas un alojamiento como parte del proceso de empleo por favor póngase en contacto con Recursos Humanos en
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Empleador de Igualdad de Oportunidades, incluyendo discapacitados y veteranos.

Si desea ver el cartel Conozca sus derechos: la discriminación en el lugar de trabajo es ilegal , elija su idioma: InglésEspañolArabeChino

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