Departamento: Concreto

Estado del Puesto: Tiempo Completo/Dependiente del Clima

Estado FLSA: No exento

Reporta a: Ken Rael

Nivel/Grado: $39.00-$41.00 /hr. Según la experiencia

Cantidad de Viajes Requeridos: Por determinar

Posiciones Supervisadas: Equipo de Concreto

Horario de Trabajo

Lunes a viernes, de 6:30 am a 5:00 pm; sábados probables durante la temporada alta. Las horas y los días pueden variar según el propietario/GC.        

 Beneficios:

Plan de retiro 401(k)

Contribución igualada al 401(k)

Seguro dental

Seguro de salud

Cuenta de ahorros para la salud

Seguro de vida

Seguro de visión

Vacaciones pagadas

 Descripción General de Elite Surface Infrastructure

Elite Surface Infrastructure (ESI) es una empresa en crecimiento ubicada en Englewood, Colorado, que ha estado operando a lo largo de la región frontal de Colorado desde 1998. ESI es una de las empresas de construcción más grandes de Colorado y realiza una variedad de servicios de manera autónoma, incluyendo servicios subterráneos, fresado, asfalto, pavimentación, nivelación, concreto y movimientos de tierra para proyectos de infraestructura y mejora de infraestructura en los sectores comercial, municipal y federal.

 RESUMEN DEL PUESTO

Supervisa y gestiona todos los aspectos de las operaciones de pavimentación de concreto, incluyendo la gestión de equipos de concreto y la operación de una máquina pavimentadora de encofrado deslizante. Este puesto es responsable de mantener una relación profesional con los clientes.

 Para desempeñar este trabajo de manera satisfactoria, un individuo debe poder realizar cada función esencial adecuadamente. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas calificadas con discapacidades realicen las funciones esenciales.

• Programa y supervisa las actividades diarias del personal de pavimentación de concreto, incluyendo la preparación y presentación de hojas de tiempo diarias, informes de progreso, recibos de códigos y/o facturas, seguimiento de cambios de condiciones que impactan el costo del contrato y el cronograma.
• Ordena materiales y equipos para el trabajo de concreto en proyectos.
• Colabora con el departamento de programación para garantizar que haya personal y equipos adecuados disponibles para el proyecto.
• Asegura que el trabajo de concreto cumpla con los planes y especificaciones aplicables.
• Configuración de la pavimentadora de encofrado deslizante de concreto.
• Realiza revisiones del trabajo antes de la movilización de la pavimentadora.
• Organiza la movilización de la pavimentadora.
• Administra el control de calidad para asegurar que todo el trabajo cumpla con los estándares de calidad aceptables.
• Debe ser capaz de operar una máquina pavimentadora de encofrado deslizante de concreto con eficiencia y calidad adecuadas.
• Supervisa y dirige los estándares de seguridad adecuados para los equipos de concreto.
• Capacidad para leer planos y especificaciones que rigen el trabajo de concreto.
• Trabaja junto a los equipos, operando equipos o realizando trabajos de mano de obra general para completar proyectos de construcción de manera segura y dentro de los requisitos del contrato.
• Calcula las cantidades requeridas de concreto y materiales.
• Consulta con personal de supervisión, propietarios, contratistas o profesionales de diseño para discutir y resolver asuntos como procedimientos de trabajo, quejas o problemas de construcción.
• Mantiene la capacidad de operar legalmente un vehículo motorizado y califica para el seguro de auto de la empresa.
• Cumple con los requisitos bajo FMCSA para un conductor calificado para operar un Vehículo Comercial que incluya la Parte 391.11 Subparte B (b)(2) "Puede leer y hablar el idioma inglés lo suficientemente para conversar con el público en general, entender las señales de tráfico en inglés, responder a preguntas oficiales y realizar entradas en informes y registros". (No se requiere CDL)

REQUISITOS DEL PUESTO

Competencias

• Conciencia de seguridad - Capacidad para identificar y corregir condiciones que afectan la seguridad de los empleados.
• Atención al detalle - Capacidad para prestar atención a los detalles de un proyecto o tarea.
• Organización - Rasgo de ser organizado o seguir un método sistemático para realizar una tarea.
• Responsabilidad - Capacidad para aceptar responsabilidad y responder por sus acciones.
• Confiabilidad - Rasgo de ser dependiente y confiable.
• Autonomía - Capacidad de estar inspirado internamente para realizar una tarea al máximo usando su propia iniciativa.
• Iniciativa - Capacidad para tomar decisiones o acciones para resolver un problema o alcanzar una meta.
• Trabajo bajo presión - Capacidad para completar tareas asignadas en situaciones de estrés.

Habilidades y capacidades

Educación: Graduado de secundaria o con un diploma de educación general (GED)

Requisitos: Registro de manejo limpio y capacidad para pasar una investigación de antecedentes y una prueba de drogas. Capaz de acceder a instalaciones estatales y federales.

Otros requisitos: Capacidad para usar equipo de protección personal (PPE) (casco, protección para ojos y oídos, chaleco de seguridad, guantes, mascarilla de polvo o respirador, equipo de protección contra caídas, etc.). Capacidad para trabajar en diferentes condiciones climáticas exteriores.

CALIFICACIONES DEL PUESTO

Declaración de Competencia (s)

• Conciencia de Seguridad: Capacidad para identificar y corregir condiciones que afecten la seguridad de los empleados.
  
  
• Detallista: Capacidad para prestar atención a los pequeños detalles de un proyecto o tarea.
  
  
• Organizado: Capacidad para ser organizado o seguir un método sistemático para realizar una tarea.
  
  
• Responsabilidad: Capacidad para aceptar responsabilidad y rendir cuentas por sus acciones.
  
  
• Fiabilidad: Ser una persona confiable y digna de confianza.
  
  
• Responsable: Capacidad para rendir cuentas por su conducta.
  
  
• Automotivación: Capacidad para estar inspirado internamente y realizar una tarea lo mejor posible utilizando su propio impulso o iniciativa.
  
  
• Iniciativa: Capacidad para tomar decisiones o realizar acciones para resolver un problema o alcanzar un objetivo.
  
  
• Trabajar bajo presión: Capacidad para completar las tareas asignadas en situaciones de estrés.

DEMANDAS FÍSICAS

OTROS REQUISITOS FÍSICOS:
Capacidad para usar equipo de protección personal (PPE) (casco, protección ocular y auditiva, chaleco de seguridad, guantes, máscara contra el polvo o respirador, equipo de protección contra caídas, etc.).

ENTORNO DE TRABAJO:

 Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y participamos en E-Verify.

Declaración de Ajustes Razonables: Para desempeñar este trabajo con éxito, el individuo debe ser capaz de realizar, con o sin ajustes razonables, cada función esencial de manera satisfactoria. Se pueden hacer ajustes razonables para ayudar a los individuos calificados con discapacidades a desempeñar las funciones esenciales.

Este contratista y subcontratista cumplirá con los requisitos de 41 CFR 60-1.4(a), 60-300.5(a) y 60-741.5(a). Estas regulaciones prohíben la discriminación contra individuos calificados por su condición de veteranos protegidos o individuos con discapacidades, y prohíben la discriminación contra todas las personas en función de su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género o nacionalidad. Además, estas regulaciones exigen que los contratistas principales y subcontratistas tomados en cuenta implementen acciones afirmativas para emplear y avanzar en el empleo sin importar la raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o estado de veterano.